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在面试前,柚鸟吃了附近一家名为“清流房”的拉面,并对当月新品提出一大堆意见。在随后的面试中,她却发现原来这家店正是该公司旗下的品牌。她的大言不惭,虽然让由铃木扮演的老板芹泽达美火冒三丈,但也在她身上看到了自己年轻时的影子,于是柚鸟得到录用。新入职的柚鸟很快发现,自己身边的同事也是一个赛一个的奇葩:有想要成为拉面大师以振兴家业,却被分配去跑业务的夏川,有开拓商机的方法是和人妻搭讪的白坂,还有作为“拉面宅男”不务正业的须田。在老板芹泽的带领之下,柚鸟和他们一起不断发掘隐藏在拉面店成功背后的诸多秘密。
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像所有单元剧的“套路”一样,每一集都会帮助一个客户找到属于它们的最优解。比如在第一集里,曾经面向附近工厂工人们的日式中华料理店,在工厂搬迁后,完全失去了发展方向。在芹泽的帮助之下,小店通过给菜单“做减法”只保留自己最擅长菜品等方式,最终实现了转型。再比如,第三集里关于位处蘸面激战区的店铺,到底是应该努力把自己店的口味做到最好,还是另辟蹊径探索新品种的讨论,大概也能直接被搬上商业案例分析的课堂。芹泽靠着把多年制作拉面所取得的经验和科学市场调查的结果相结合的方法,最终给每一位客户找到了属于自己的最佳方案。
根据剧中的数据,今天日本国内有着大约5万家的拉面店,仅东京一地就聚集了6000多家。虽然日本人吃拉面有着悠久的历史,但真要说拉面在日本国内成为“国民食品”并在世界上成为日本的代表的历程,可能也是近二十年才慢慢开始的。一方面,拉面不像寿司、怀石料理那样需要长达数年跟着师傅的修行,所以从上世纪90年代开始,拥有一家拉面店成为许多想要脱离“社畜”身份自谋生计的日本男性的最佳选择;另一方面,诸多拉面流派和师门之间的角力以及食品、传媒等业界资本的介入,又让看似简单以味觉取胜的拉面业,掺杂进了更为复杂的要素。
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但在本剧中,主要角色、潜在的大反派以及循环登场的配角,大多由女性来担任。而包括某家店铺失败的原因,在于假定女食客胃口小只追求精致的这种设定,也颇有让人会心一笑的感觉。正如《东京大饭店》里的伦子大厨在对自己能力产生了信心之后,终于成功摘下三星,在今天发展之路越走越窄的日本拉面店,也许也能靠着吸收更多女性的力量,找到新的突破口。